ソフトバンクグループ > ソフトバンクグループジャパン > ソフトバンク > Aホールディングス > Zホールディングス > ヤフー (企業) ヤフー株式会社(英称:Yahoo Japan Corporation)は、日本のeコマース企業。ポータルサイトのYahoo! 29キロバイト (3,626 語) - 2022年1月10日 (月) 07:17 |
Zホールディングス(HD)傘下のヤフーは12日、全ての社員が全国どこでも自由に居住できる新たな働き方を4月に導入すると発表した。在宅勤務の定着を踏まえて条件を緩和し、航空機での出社も認める。
交通費の上限をなくし、月15万円までを支給する
4月1日から社員に求める居住地の条件を変更する。現在は電車や新幹線、バスで午前11時までに所属先のオフィスに出社できる範囲としていたが、遠方から航空機や高速バスでの出社を認め、時間制限も撤廃する。片道6500円だった交通費の上限をなくし、月15万円までを支給する。
ヤフーは1月時点で、契約や嘱託を含む全社員8000人のうち約9割が在宅勤務している。社内アンケートで、9割が在宅勤務でも業務への影響が「なかった」「向上した」と回答したという。「通勤時間の削減で、学習など自己研さんの時間が増えた」との声もあり、通勤手段などの条件を変更する方針を決めた。
通信環境の整備など在宅勤務に対する補助金も月1000円増額し、毎月最大1万円を受け取れるようにする。希望する正社員には、タブレット端末も無償貸与する。コミュニケーションを促進するため、社員同士の懇親会費を1人あたり月5000円まで補助する。
ヤフーは働き方の刷新で「居住地に左右されない優秀な人材の採用や、多様な価値観にあわせて働き方を選択できるダイバーシティ(人材の多様性)をさらに推進する」という。同社の川辺健太郎社長(ZHD社長)は「前例や正解がないニューノーマルの時代における新しい働き方を開拓する意思を示す」としている。
日本経済新聞 2022年1月12日 16:22
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC125FW012012022000000/?n_cid=SNSTW005
>>1
交通費の上限をなくし、月15万円までを支給する
↑
つまり上限15万ってことじゃないのか
>>15
稀に出社することを想定してて、そんときの交通費制限は緩くなるというつもりやろな
>>1
派遣は出勤
正規雇用はテレワークちゃうんか?
(^。^)y-.。o○
>>1
資本主義の悪魔👿*や!
>>1
今は業績がいいからこんな大盤振る舞いしてるけど、
もし業績が悪化してもこんな大盤振る舞い続けられるのか
社員の懇親会費なんかはなくなっても影響ないだろうけど、この施策を好機と遠方に家買って
通勤手当減らされたらとか考えんのかね
>片道6500円だった交通費の上限をなくし、月15万円までを支給する。
・・・減ってません?
>>3
例えば月に1回だけ出社するとしたら、片道7万5千円まで出るようになるってことじゃないか?
>>36
ここって出張旅費も込みでなかったかな?
聞いただけなんで間違ってるかも知れないが
というかなんで出社という概念にこだわってるの?
>>20
支配欲がつよい老害は人を集めたがる
ヤフーって具体的にどんな仕事するんやろな
>>31
ポータルの管理と運用
ある意味どこの誰でもかまわんてことだな
今は国内だけど
>>38
社内では日本語禁止、英語のみにしたら、一挙に外国人が参加や入社しやすい会社になるよ。
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